Кадровый резерв и подбор персонала
Централизованное хранение документов и данных, связанных с поиском, отбором и наймом новых сотрудников. Обеспечивает систематизацию процессов работы с вакансиями, кандидатами и формированием кадрового резерва Оставить заявкуРешаемые вопросы
-
Организация процесса подбора
Ведите учёт документов по приглашениям на работу и анкетам кандидатов -
Управление вакансиями и кандидатами
Систематизируйте данные об открытых позициях, описания вакансий и кандидатов на вакансии
-
Учет изменения документов
Контролируйте версии, отслеживайте изменения и поддерживайте актуальное состояние документов -
Формирование кадрового резерва
Ведите базы резюме и данных потенциальных кандидатов
Управление вакансиями и кандидатами
Создание и ведение описаний вакансий, систематизация данных о кандидатах и ходе процессов подбора. Обеспечение учёта информации по открытым позициям и соискателям.
Организация процесса подбора
Ведение документации по взаимодействию с кандидатами: приглашения на работу, резюме. Обеспечение эффективной организации процессов отбора и найма персонала.
Формирование кадрового резерва
Систематизация и хранение резюме потенциальных кандидатов, ведение базы данных кадрового резерва. Обеспечение доступности информации о перспективных специалистах для будущих вакансий.
Совместная работа над документами
Организация процессов согласования описаний вакансий и кандидатов между руководителями подразделений и HR-специалистами. Возможность коллективной оценки кандидатов и принятия кадровых решений.
Учет изменения документов
Контроль актуальности данных о вакансиях и кандидатах. Своевременное обновление информации о статусах соискателей и ходе процессов подбора персонала.